Киев

Украина

p.p1 {margin: 0.0px 0.0px 0.0px 0.0px; line-height: 21.0px; font: 14.0px Helvetica; color: #000000; -webkit-text-stroke: #000000}
span.s1 {font-kerning: none}
span.s2 {text-decoration: underline ; font-kerning: none}
Мы предлагаем Вам дистанционную работу HR-консультанта. 
Нас интересует проведение Вами таких видов работ. 

[b]1.[/b] Оценка ситуации на предприятии. Предоставление анкет и опросов, анализ данных и выводы. Определение проблем и вопросов. Предоставление Вами ответов на вопрос: 
- какой уровень эффективности труда сотрудников? (- работают сотрудники эффективно? - насколько лучше они могут работать?)- какой уровень мотивации?- уровень понимания и готовности содействовать достижению целей компании?- какой уровень удовлетворенности работой? 
- чем недовольны работники? 
- присутствует ли корпоративная культура и насколько она эффективна? 

Предоставление предложений решений этих проблем, повышение эффективности, мотивации, формирования копроративнои культуры и предложения по работе с персоналом и т.д. 

[b]2.[/b] Консультирование руководства компании в вопросах внедрения предложенных решений. Корректировка по ходу их требований и надзор за внедрением предложеных решений. Контроль результативности.

[b]3.[/b] Формирование системы мотивации работников. 

Каждый из пунктов - это отдельный заказ, которые вы будете получать регулярно. Вы можете получать их как по отдельности, так и вместе. Выполнение этих работ полностью дистанционное. Оплачиваться они сразу после выполнения Вами заказа и проверки качества исполнения. 

[b]Скажите, пожалуйста, в какую сумму Вы оцениваете выполнение Вами каждого из заказов? 
Сколько времени Вам потребуется для выполнения каждого из них? [/b]



 Жду Вашего ответа. 
С уважением, Николай Голев

p.p1 {margin: 0.0px 0.0px 0.0px 0.0px; line-height: 21.0px; font: 14.0px Helvetica; color: #000000; -webkit-text-stroke: #000000}
span.s1 {font-kerning: none}
span.s2 {text-decoration: underline ; font-kerning: none}
Мы предлагаем Вам дистанционную работу HR-консультанта. 
Нас интересует проведение Вами таких видов работ. 

1. Оценка ситуации на предприятии. Предоставление анкет и опросов, анализ данных и выводы. Определение проблем и вопросов. Предоставление Вами ответов на вопрос: 
- какой уровень эффективности труда сотрудников? (- работают сотрудники эффективно? - насколько лучше они могут работать?)- какой уровень мотивации?- уровень понимания и готовности содействовать достижению целей компании?- какой уровень удовлетворенности работой? 
- чем недовольны работники? 
- присутствует ли корпоративная культура и насколько она эффективна? 

Предоставление предложений решений этих проблем, повышение эффективности, мотивации, формирования копроративнои культуры и предложения по работе с персоналом и т.д. 

2. Консультирование руководства компании в вопросах внедрения предложенных решений. Корректировка по ходу их требований и надзор за внедрением предложеных решений. Контроль результативности.

3. Формирование системы мотивации работников. 

Каждый из пунктов - это отдельный заказ, которые вы будете получать регулярно. Вы можете получать их как по отдельности, так и вместе. Выполнение этих работ полностью дистанционное. Оплачиваться они сразу после выполнения Вами заказа и проверки качества исполнения. 

Скажите, пожалуйста, в какую сумму Вы оцениваете выполнение Вами каждого из заказов? 
Сколько времени Вам потребуется для выполнения каждого из них? 



 Жду Вашего ответа. 
С уважением, Николай Голев

Николай Голев mykolagolev

HR Консультирование