Нужно сделать корпоративную новогоднюю открытку для рассылки партнерам и клиентам.
Т.е. прицепить наш лого. То что было в прошлом году в приложении - для примера.
Цены. Это нужно к понедельнику.
Требуется нарисовать макет пластикового бейджа. Макет должен быть выполнен в формате Adobe Illustrator или Corel Draw. Размер бейджа — 86х54мм. 1) горизонтальный формат (2 стороны, на задней просто логотип) ...
Нужно сделать дизайн макет флаера А6 под технические требования типографии. Прошу указывать сумму, сроки выполнения работы
Требуется макет настенного календаря с логотипом и информацией для строительной фирмы. Corel Draw. 3 пружины, 4 блока размера а4 минус 10мм 3 варианта. Срок исполнения: до 10 утра по мск 24.12.2010 ...
Стоит задача разработать визитки и презентационный буклет о компании, который будет складываться в три раза ( вот так: http://freelance.ru/img/portfolio/big/150393.jpg ). Сайт компании: http://nordgaz-service.ru Логотип есть в растре (PSD), в векторе его ...
Хочу получить макет календаря или готовый календарь(количество 25-50 шт.) Оформление календаря: Есть 13 фотографий человеков, фотографии распределены по месяцам, фотографии вертекальные. Нужно разместить на листах + выдержать в корпоративном цвете+ логотипчик ...
Нужно нарисовать рекламный модуль для журнала, размер 91 х 256, формат - tiff, с соблюдением правил подготовки макета для полиграфии. Очень срочно: до 8 утра 22.12.
Задача сделать креативную визитку СРОЧНО инфу скину после обсуждения цены. Визитка полноцвет
Требуется разработать дизайн рекламного буклета для программы Моби-С. Формат: А4 свернутый в трое Сайт программы http://mobi-c.ru/ Текст буклета прилагается. Фирменной графики практически нет. Логотип и несколько не профессиональных коллажей. ...
Срочно нужно разработать макет листовки для бани. Наш текст, ваши идеи.
Доброго времени суток уважаемые фрилансеры. Необходимо разработать листовку и подарочный сертификат для фотографа. В листовке должны быть перечисленные услуги, с акцентом на студийную и детскую фотосъемку, а так же ...
