Программист на проекты по автоматизации компании

== Коротко о вакансии ==

Я набираю группу автоматизации. Нужны люди с горящими глазами, любящие интересные задачи, решение которых призвано облегчать жизнь людям. У нас в компании много процессов, требующих оптимизации. Так что будет возможность и изобрести велосипед, если это будет необходимо, либо порыться в готовых решениях и приобрести наиболее подходящее (с последующей адаптацией).

Для тех, кто устал клепать сайты на Джумле или разбираться в очередном индийском говнокоде, а хочет заниматься интересными задачами и расти самому.

== Обязанности ==

— Участие в автоматизации внутренних процессов компании;

— Разработка новых проектов и решений в области автоматизации;

— Развитие и поддержка существующих решений;

— Документирование решений.

== Требования ==

– Опыт работы PHP-программистом от двух лет;

– Опыт работы с базами данных;

– Наличие выделенного Интернет-канала, возможность работы с трафиком от 1 Гб/мес;

– Наличие настроенной программы Skype и гарнитуры; Возможность свободно общаться;

– Готовность выполнить тест.

Знания и умения:

– умение работать;

– PHP, MySQL, HTML, CSS, Javascript – хорошее знание;

– приветствуется опыт работы с Oracle/MSSQL/PostgreSQL

– приветствуется опыт работы с другими языками: C++/Java/Python/Ruby;

– навыки использования XML;

– умение работать в команде (приветствуется опыт работы с CVS/SVN);

– терпеливое отношение к чужому коду;

– умение читать и понимать техническую литературу на английском языке;

– умение перенимать опыт коллег и делиться собственным опытом;

– желание учиться.

== Условия ==

Уровень заработной платы 24000 рублей на испытательный срок (2 месяца, может быть сокращен при отличных результатах),

далее 27000 - 30000 рублей по результатам работы.

График работы - 11:00 — 20:00 по Москве, полная занятость

Возможно смещение на +-1 час, обсуждаемо.

Режим работы: удаленно

== О компании ==

Мы - компания "Lightsoft"

http://www.lightsoft.ru

На рынке 8 лет.

Компания большая (~150 человек, офисы в Москве, Киеве, Новосибирске, Санкт-Петербурге, а также представительства в Эстонии, Турции).

Занимаемся проектами в области IT в туризме. Нашими клиентами является большая часть рынка турагентств (по разным оценкам, до 80%), множество туроператоров, отелей. Создано более 100 проектов, в том числе highload. Среди наших проектов: http://tophotels.ru, http://turpoisk.ru, http://tourindex.ru, http://travelpassport.ru, http://allspo.ru, http://netlog.ru, http://topturizm.ru, http://tourmanager.ru, http://mediatravel.ru, http://hotelbook.ru, http://touradmin.ru.

Постоянно растем (за время кризиса мы открыли два новых офиса и увеличили штат со ста человек в 2008 году, до почти 150 в 2010).

Почти половина команды - технический департамент, молодые ребята и девушки со многих городов России, Украины, Белорусии, Казахстана, ряда других стран. Внутри постоянно общаемся - рассылки, конференции, созвоны. Постоянно проводим обучение, читаются вебинары на разные темы. Следим за последними новостями в нашей отрасли. Периодически съезжаемся в Москву на корпоративы. Коллектив дружный, молодой, всегда рад и дружелюбен к новым людям.

По железу - свой дата-центр и несколько стоек у ведущих провайдеров, множество серверов web, БД, балансирующие и т.д.

По разработке: цепочка локаль - тестовый сервер - предпродакшен - продакшен (релиз), в качестве системы версий используем SVN. Живем на БД PostgreSQL, но часть проектов на MySQL и Oracle. Работаем проектными группами, стараемся применять гибкие методологии разработки. Кроме программистов, в штате есть верстальщики, дизайнеры, юзабилисты, и координаторы с project manager'ами.

Используем внутри ряд собственных разработок для автоматизации рабочего процесса, есть база знаний, поиск по внутренним ресурсам, корпоративная мини-соцсеть, софт-ресурс, и т.д.

20% рабочего времени можно уделять на так называемые Inspiration проекты - среди множества задач и идей в компании, которые кто-то предложил, можно выбрать по душе и развивать (какой-нибудь новый сервис внутренний на Скале или Питоне, например). Или же предложить самому, и довести до реализации.