Причины возникновения вакансии:
Имеются сайты www.Lityagin.ru (2004) и www.hrc.ru (2003). Общая посещаемость сайтов 10000 человек в месяц. Количество подписчиков более 1000 человек.
Наша технологии целевого управления активно внедряется, увеличивается количество проектов и семинаров, компаний-клиентов и компаний-партнеров.
Как следствие – просто необходимо оперативно донести информацию о компании широкой аудитории.
Какого человека мы ищем?
Образование: высшее
Возраст/пол: до 35 лет/ не имеет значения
Опыт работы: от 2 лет
Профессиональные навыки:
1.Опыт ведения Интернет - проектов с «нуля».
2.Отличное знание HTML, Homesite, Fotoshop, знание flash или gif анимации, навыки обращения с «движками» сайтов.
3.Знание Битрикса как плюс.
4.Отличный навык безошибочного письма.
5.Желателен опыт работы в учебно-консалтинговых компаниях.
6.Важно быть «в теме» сайтов.
Описание работы, основные обязанности:
1.Наполнение сайтов информацией: написание статей, ведение колонки новостей, формирование разделов.
2.Настройка форумов, различных уровней доступа к зонам сайтов, повышение продаж через Интернет-магазин, увеличение количества посетителей сайтов.
3.Запуск нового сайта: написание структуры сайта, нахождение, систематизация и обновление информации с сайта www.Lityagin.ru, грамотное формирование разделов, настройка и развитие форумов.
4.Активное участие в жизни компании, освещение новостей, написание рекламно-информационного материала, формирование фотоотчетов.
Чем мы будем вам интересны?
1.Возможность быть в теме консалтинговых проектов в сфере управления персоналом.
2.Опыт организации интерактивных конференций, развитие форумов.
3.Профессиональный рост – Развитие Интернет – сообщества пользователей наших продуктов и услуг (Генеральные, Коммерческие, Финансовые Директора). На примере www.e-xecutive.ru .
4.Развитие Интернет – магазина. На примере www.ozon.ru
Что нам будет привлекательно?
1.Ваш к сфере менеджмента, управленческого консалтинга.
2.Активная жизненная позиция.
3.Ответственность за результат.
4. Здоровый оптимизм.
Мы поймем друг друга, если ваши принципы совпадают с нашими :)
1.Высокая лояльность к компании.
2.Работа – первый приоритет в жизни.
3.Постоянное развитие и обучение.
4.Достижение целей и преодоление препятствий.
5.Самостоятельность и ответственность.
6.Честность и открытость.
Ищется Менеджер интернет-проектов в дистрибуторскую компанию в Москве. Требования: техническое образование, опыт в интернет-агентствах от 2-х лет, знание интернет-технологий и управления web-проектами. Задачи включают руководство разработкой интернет-проектов, тестирование ПО и локальный графический дизайн.
Ищем специалиста по управлению проектами в сфере трейдинга. Работа включает взаимодействие с компьютерными графиками. Возможна работа как в офисе, так и на дому в Санкт-Петербурге.
Требуется проект-менеджер в Николаеве с опытом работы в ИТ проектах от 1 года. Основные обязанности включают ведение проектов, коммуникацию с клиентами и контроль работы разработчиков. Заработная плата от 300 у.е./мес + процент с успешных проектов. Инициативность, организованность и гибкость являются необходимыми качествами. Полный рабочий день в г. Николаев.
Крупной компьютерной компании требуется менеджер корпоративных проектов с опытом работы на корпоративном рынке. Необходимы знания в области продаж сложного компьютерного оборудования, конфигурирования рабочих станций и сетевых технологий. Основные задачи включают разработку проектов, подготовку тендерной документации и ведение проектов для корпоративных клиентов. Заработная плата от 500 у.е.
Требуется руководитель группы внедрения, обучения и сопровождения IT-продукта в российский холдинг. Ищем кандидата с высшим техническим образованием, желательно в IT, с базовыми навыками программирования (C++, C#, Java) и знанием СУБД. Офис находится на м.Братиславская, зарплата от 900 у.е. на испытательный срок с перспективой роста и социальным пакетом.
