Дорогие исполнители. Нам необходимо набрать несколько МОП в новый старт-ап в Санкт-Петербурге. Интересуют ваши условия работы.Просьба, сразу пишите цены, предоплата или за результат и сумму. Я выберу лучшее предложение из возможных.Обязательное условие в соискателях:— Знание рынка производителей и дистрибьюторов медицинского оборудования и расходных материалов;— Практический опыт работы с ЛПУ: знание и понимание всех этапов поставки по 44 и 223 ФЗ, понимание всех этапов сделки.Что необходимо от HR специалиста:- отобрать релевантные резюме на ххру и открыть их контакты- прозвонить\написать всем и провести первичный скрининг по нашей методике- тех, кто подошел, пригласить на собеседование с нашим специалистом
Шукаємо рекрутера для віддаленої роботи в проекті онлайн-школи манікюру в Італії. Потрібно знаходити кандидатів на вакансії. Вимоги: досвід рекрутингу, доступ до баз. Оплата 1000 грн за кваліфікованого кандидата. Графік вільний, неповна зайнятість.
Ищется HR менеджер, рекрутер для сети реабилитационных центров для пожилых в Санкт-Петербурге, Москве и Самаре. Необходим поиск специалистов: сиделки, медсестры, массажисты, реабилитологи и врачи различных специальностей. Работа на фрилансе, возможность сотрудничества с опытными кадрами в области медицины и реабилитации.
Необходимо найти кандидата на должность удаленного графического дизайнера из Казахстана, Молдовы или Украины. Условия включают гарантию трудоустройства. Имеется готовое описание вакансии.
Ищется HR специалист для сортировки откликов на вакансию по заданному ТЗ. Необходимо автоматизировать создание аккаунтов на джоб сайтах, размещение вакансий и сортировку кандидатов для интервью. Первичные интервью проводить не требуется.
Требуется собрать базу данных из 1000 бригадиров строительных компаний в Москве. Необходимо отразить ФИО, должность, телефон, наименование компании, источник данных, сайт и основной профиль деятельности. Ищем бригадиров с крупными штатами и большим количеством заказов. Подробности после уточнения.
Требуется арбитражник для рекрутинга Операторов и банковских сотрудников, а также Агентов в Аргентине. Работа включает два тура: первый - поиск 3-5 человек для теста, второй - полномасштабное привлечение. Знание испанского языка облегчит задачу. Удаленная работа с обсуждаемым графиком и бонусами за успешные результаты.
Ищем двух поваров-пекарей в Санкт-Петербурге для работы в ночные смены. Опыт работы обязателен: один на Хайнекен с песочным тестом, другой на Солофарм с выпечкой. График 5/2 и 2/2, смена 2200 руб., выплаты каждую неделю. Требуется наличие действующей личной медицинской книжки и паспорта РФ.
Требуется срочно открыть контакты резюме для рекрутинга. Ожидается быстрое выполнение задачи с акцентом на актуальные данные. Подробности задачи не указаны.